Sector empresarial preocupado ante lineamientos "onerosos"

A pesar de compartir los objetivos propuestos por el gobierno, Mailhos dijo que ahora ven "cierto desfasaje" entre la iniciativa y los lineamientos. Por ejemplo, en la medida que los aumentos salariales propuestos superan los establecidos en pautas anteriores. Este "desajuste puede dar dificultades a las empresas para otorgar esos aumentos", agregó.

La principal preocupación son los aumentos delineados para los salarios más bajos que, en algunos casos, podría alcanzar un total cercano a los $ 16 mil. Sin embargo, según los datos que proporcionó el gobierno durante la reunión del consejo, son 426 mil los trabajadores que están en esta situación dentro de la actividad privada. Esto es más de la tercera parte de los empleados en el sector, según Mailhos.

"No decimos que sean salarios que permitan la plena realización de ciudadanos" pero "aumentos de 2,5% o 3,5% va a hacer muy costoso para la realidad actual que tiene las empresas", expresó.

Asimismo, señaló que de ser muy elevados los parámetros salariales las consecuencias serán el aumento de desempleo e informalidad.

Aun así, expresó que a nivel de las cámaras se continúa analizando los lineamientos en los distintos escenarios posibles para los próximos años, ya que factores como la inflación e incluso la clasificación por sectores empresariales impulsada por el gobierno pueden generar efectos diversos. "Hay mucha tela por cortar para poder conocer los efectos y las consecuencias que puedan tener", concluyó.

Por otra parte, consultado sobre la posición adoptada por el PIT-CNT, Mailhos opinó que si bien respetan cualquier manifestación del movimiento sindical, la medidas de acción propuestas son "inconvenientes" ya que distorsionan el ambiente de negociación y "difícilmente tenga resultados efectivos".