"Trabajar trae suerte"

ThalesLab es "una start up que hace start ups", una company builder (constructora de compañías). Así la definió una de sus fundadoras, Sylvia Chebi, quien además es CEO y cofundadora de Greentizen y experta en consultoría de Regulación de Telecomunicaciones. Chebi lanzo ThalesLab junto al fundador de Artech y Genexus Consulting, Nicolás Jodal, a principios de 2014. Está enfocada en empresas tecnológicas y spin offs innovadoras que se encuentran en etapa temprana. Entre a quienes apoyan está la billetera electrónica Qoollet, la aplicación Fútbol X, la empresa de inteligencia para el agro Okaratech, entre otros. Ahora además trabajan para convertirse en la conexión entre quienes tengan ideas disruptivas con desarrolladores que puedan convertirse en la pata tecnológica del emprendimiento.

¿Qué buscan en ThalesLab?
Nos gusta lo nuevo, y que sean personas que vengan de áreas específicas, con conocimiento del tema. Aceptamos startups sin modelo de negocios y las ayudamos a buscarlo. Pensamos en que sean globales, porque a Uruguay lo vemos como un mercado de prueba.

¿Cómo los ayudan?
A veces con una pequeña inversión a cambio de un pequeño porcentaje de la empresa, con contactos y redes para lograr alianzas estratégicas. Los ayudamos con la estrategia, a buscar el mercado al que apuntar, a enfocarse.
Y sobre todo a buscar un nicho en el que sean altamente relevantes.

¿Cuáles son las claves para tener una empresa exitosa?
Las ideas por sí solas no valen, hay que implementarlas. Cuando hay una buena idea el emprendedor sabe que tiene algo que el resto no sabe que él tiene. Tiene que haber un buen equipo; hay que ser perseverante y tener pasión porque es una carrera de obstáculos. Es como una montaña rusa y para poder soportarlo hay que tener pasión. Emprender no es para cualquiera.
Hay que tener un producto simple que funcione bien, un muy buen servicio al cliente. Y hay que tener ejecución, hacer foco y no distraerse con cosas que no aportan. Y además hay que tener suerte, pero siempre digo que a la suerte hay que ayudarla. Hay que trabajar y mucho.

¿Qué ha aprendido en ThalesLab?
Confirmé que el mundo emprendedor es increíble y colaborativo: gente apasionada que comparte valores. Aprendí que se puede impactar en millones de personas. Que hay más ideas que personas dispuestas a hacer lo que es necesario para llevarlas a cabo. Y que las ideas no nacen de un momento a otro, sino de observar cosas que pasan en un mundo y trasladarlas a otro ámbito. Aprendí que ser diferente está bueno; que la diversidad es muy importante. Por eso trabajo para que haya más mujeres tanto en el mundo emprendedor como de la tecnología, porque la diversidad aporta.

¿Por qué las mujeres no están tan presentes en lo tecnológico?
Es un problema mundial y nadie sabe muy bien por qué. Hay mucho de los estereotipos del desarrollador nerd que está todo el día en la computadora y no es eso. La tecnología se puede aplicar en educación, salud, moda.

¿Qué se puede hacer para fomentar la inclusión de la mujer?
En el Día Internacional de las Niñas en las Tic en abril, desde hace años invitamos a chicas y les mostramos lo que hace la mujer en tecnología. Y que se conozca que hay muchas oportunidades, que hay carreras cortas que tienen muy buena inserción laboral y que hay demanda.