Gremios piden flexibilizar cláusula de paz para firmar convenio salarial
A menos de un mes de que culmine el año y de que se cierre el plazo para firmar un acuerdo salarial, gobierno y sindicatos de la educación realizan los últimos movimientos para acercar a las partes. El objetivo del Poder Ejecutivo es asegurarse un 2016 pacífico; el de los sindicatos, conseguir algún incremento salarial entre 2016 y 2017, que de no aceptar la propuesta lo perderían.
Aunque el aumento salarial que propone el Ejecutivo no es el que aspiraban los sindicatos, los docentes son conscientes de que el acercamiento con el gobierno no vendrá por ese lado. Por esta razón, apuestan a flexibilizar la cláusula de paz, otro punto controvertido de la propuesta del Poder Ejecutivo.
El sábado la Federación Nacional de Profesores de Enseñanza Secundaria (Fenapes) ratificó su rechazo a la propuesta y se expone a no recibir incrementos salariales durante el próximo bienio. La Asociación de Funcionarios de UTU (Afutu) no ha analizado el tema en los últimos días, aunque en octubre el sindicato rechazó la oferta. En tanto, el mismo sábado la Federación Uruguaya de Magisterio (FUM) resolvió aceptarla.
El rechazo de Fenapes radica en que la Coordinadora de Sindicatos de la Enseñanza (CSEU), que congrega a todos los gremios de la enseñanza, reclamaba llegar a 2020 con un salario mínimo equivalente a $ 30.000 para los docentes grado 1, aquellos que recién ingresan al sistema, por 20 horas semanales. Sin embargo, el gobierno propone llegar a 2020 con un salario mínimo de ingreso equivalente a $ 25 mil. Con esta meta, propone para el bienio 2016 y 2017 un incremento salarial aproximado de 8% por encima de la inflación.
Además, la propuesta incluye la cláusula de paz, por la cual los sindicatos se deben comprometer a no realizar conflictos por temas salariales hasta el 1º de abril de 2017. E indica la instalación de una comisión para establecer compromisos que mejoren la gestión.
Conversaciones informales
El lunes, tras el resolución de Fenapes, la ministra de Educación, María Julia Muñoz dijo que en el gobierno todavía hay "voluntad de diálogo" para continuar negociando y alcanzar un acuerdo con los profesores. "Nosotros siempre vamos a bregar porque haya acuerdos. Pensamos que van a lograrse en la órbita del Ministerio de Trabajo (MTSS)", expresó. Al respecto, adelantó que el MTSS está llevando a cabo conversaciones con los sindicatos.
Sin embargo, desde Fenapes, el dirigente, Mario Bango manifestó que el sindicato no ha sido convocado a un nuevo ámbito de negociación. Más allá de esto, manifestó que días atrás los principales dirigentes de la CSEU mantuvieron una conversación informal con el ministro de Trabajo, Ernesto Murro, con el objetivo de flexibilizar la propuesta del Ejecutivo.
Daniel Devitta, dirigente de Afutu, quien participó de la conversación con el ministro dijo a El Observador que el propósito fue plantearle al ministro la posibilidad de flexibilizar la cláusula de paz, lo cual Murro se mostró dispuesto a analizar. "En términos de dinero, ya sabemos que no podemos lograr nada, pero la cláusula de paz quizás se puede flexibilizar", expresó el dirigente. Sin embargo, expresó que después de entonces, no tuvieron más novedades. Aclaró también que la conversación fue informal y no tuvo carácter de negociación.
No obstante, ayer Murro se mostró firme con mantener intacta la cláusula de paz. En rueda de prensa dijo que "es falso que los maestros (quienes aceptaron la propuesta) no van a poder parar hasta 2017". "Los maestros o cualquier sindicato pueden parar por cualquier motivo que consideren necesario", siempre y cuando no esté incluido en el convenio salarial, explicó.
Además, destacó que la cláusula de paz se incluyó en los convenios salariales de todos los sectores.
