Corre riesgo el normal inicio de la zafra de caña de azúcar de 2016, actividad de campo e industrial que suele extenderse desde mayo a octubre, considerando reclamos activados por dos grupos de trabajadores que accionan en la cadena agroindustrial del sector, la que comprende las actividades de la empresa Alcoholes del Uruguay (ALUR).
Por un lado, un grupo que representa a unos 90 cortadores de caña nucleados en la Unión de Trabajadores Azucareros de Artigas (UTAA) está acampando en las puertas del complejo industrial de ALUR, en Bella Unión, reclamando básicamente mejores condiciones de remuneración.
Por otro lado, un conjunto similar de trabajadores de la empresa AgroAlur se declaró en conflicto también por temas salariales.
Este año se estima que el área cultivada con caña de azúcar es próxima a las 7.000 has.
Roberto Moreira, directivo de UTAA, explicó a El Observador que "en vez de ajustarnos por IPC que es como un 10% nos proponen un nuevo convenio con dos ajustes, semestrales, cada uno del 4% y eso es directamente una rebaja salarial". Por lo tanto, destacó, "nos declaramos en conflicto y así la zafra no arranca".
Los trabajadores de AgroAlur se declaran en conflicto con la empresa ALUR por los siguientes motivos:
El sindicato de los trabajadores desde diciembre de 2015 viene negociando un convenio colectivo con la empresa.
A un mes de comenzar la zafra la empresa no acepta la renovación de un nuevo convenio aduciendo un recorte de gastos.
El sindicato viendo la crisis por la cual está atravesando la empresa propuso iniciar la zafra con el convenio de la zafra 2014, manteniendo los puntos y poder ir revisando el convenio a medida que las cosas mejoren.
La empresa no aceptó y continúa con la decisión de rebajas salariales. Por este motivo los trabajadores de AgroAlur se declararon en conflicto.
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