Nueva planilla laboral evitará tarea duplicada a las empresas

El nuevo sistema unifica la planilla de trabajo del MTSS y la planilla de nómina del Banco de Previsión Social, para tener toda la información disponible en un solo documento, permitiendo así un acceso más simplificado y una actualización permanente.

Hasta ahora, cualquier empresa que daba de alta a un trabajador tenía que hacerlo a través de dos sistemas distintos: el GAFI (del BPS) y el Venetus (del MTSS). Por eso, desde hace años, los contadores afirmaban que estaban ingresando la información por duplicado y reclamaban la unificación de ambos registros para simplificar la tarea.

"Es un paso importante de simplificación para las empresas, los estudios contables, las gestorías", dijo a El Observador la tesorera del CCEAU, Virginia Romero.

Las empresas que se creen después del 2 de octubre, a la hora de dar de alta a un trabajador, lo harán directamente en el nuevo registro. A partir de esa fecha, los ingresos van a hacerse por la web del BPS, a la que se le puso un agregado, con las condiciones de trabajo (que antes eran información que solo se registraba en el MTSS).

Para las empresas, la planilla unificada evitará el registro duplicado de la información laboral. Los trabajadores, en tanto, tendrán toda su información actualizada, mientras que los sindicatos podrán acceder a la información de todos los empleados de una empresa. El nuevo sistema también beneficiará al gobierno, aseguró Romero. "El MTSS va a poder tener la planilla de trabajadores actualizada cada 24 horas", afirmó.

Transición

Murro dijo que el cambio "comienza el 2 de octubre pero la obligatoriedad inicia con un cronograma a partir de 2018". En ese sentido, se realizarán capacitaciones en todos los departamentos del país y las inscripciones se pueden hacer a través de la web (www.nuevaplanilla.com.uy). Esas capacitaciones están siendo coordinadas por el CCEAU.

En una primera etapa, no estarán incluidas las empresas que aportan a las cajas paraestatales, tampoco las aportaciones civiles ni el servicio doméstico.