¿Qué piensan los uruguayos sobre la regulación de las medidas sindicales?
La Escuelas de Negocios de la Universidad de Montevideo presentó este martes una medición de opinión pública sobre el tema
Un fuerte desequilibrio a favor de los sindicatos en el poder de negociación frente a las empresas. Ausencia de responsabilidades entre los sindicatos ante incumplimientos de acuerdos colectivos. Mensajes equívocos y falta de claridad de parte del gobierno. Inseguridad jurídica en torno a la actividad sindical que conspira contra el desarrollo o viabilidad de las empresas. Son todas percepciones que hoy existen entre expertos en relaciones laborales, juristas, políticos y empresarios de distintos sectores de la economía.
A partir de esas percepciones, la Escuela de Negocios de la Universidad de Montevideo (IEEM) encargó a Equipos Consultores una medición de opinión pública a nivel nacional sobre la regulación sindical. Lo que sigue es un resumen de los resultados obtenidos en ese trabajo.
Medidas sindicales
Hay 7 de cada 10 personas que está en contra de aceptar las ocupaciones y piquetes como una medida sindical. Además, casi 8 de cada 10 rechaza la realización de huelgas de hambre .Y 5 de cada 10 está en contra de los paros totales de actividades.
Derecho a ocupar lugares de trabajo
Hay 9 de cada 10 entrevistados que tienen una opinión negativa sobre las ocupaciones y piquetes como medidas.
Además, 3 de cada 5 están dispuestos a admitir que existe ese derecho solo como última alternativa, una vez agotadas todas las demás instancias de negociación posibles.
En tanto, 1 de cada 3 personas creen que los sindicatos no tienen en ningún caso derecho a ocupar o hacer un piquete.
Libre circulación
El 72% de los consultados consideró que las ocupaciones y piquetes no deberían afectar la libre circulación de bienes y personas. Solo una minoría de 17% respondió en sentido contrario.
Controlar ocupaciones
El 55% de los consultados está de acuerdo con que se elabore un reglamento que limite o controle las ocupaciones. Solo el 24% manifestó oponerse a esta alternativa planteada, según el trabajo presentado este martes por el abogado y profesor del IEEM, Juan Martín Olivera, durante la Asamblea de Antiguos Alumnos del IEEM.
Impacto de la reglamentación
Asumiendo que las ocupaciones fueran reguladas, solo 1 de cada 5 personas cree que este paso sería malo para el país. Para los sindicatos la misma cantidad (3 de cada 10) lo considera bueno o malo.
Responsabilidades
De la medición de opinión pública también se desprende que el 74% de la población considera que los sindicatos deben ser responsabilizados y sancionados en caso de aplicar medidas que generen daños materiales a las empresas o cuando rompan acuerdos de paz.
Para Olivera, a partir de la opinión recabada entre expertos y en la opinión pública, Uruguay está preparado para avanzar en soluciones que cambien las reglas sobre cómo se están manejando la realización de medidas sindicales y la regulación sindical en general. “Es avanzar en definitiva hacia una relación entre empresas y trabajadores que sea más colaborativa y que contribuya al beneficio del país que es el objetivo común de todas las partes”, apuntó el experto.
