Trabajadores de DGI denuncian rebaja salarial

El conflicto se debe a que desde la administración cambiaron el sistema de remuneración por el cumplimiento de metas. Hasta el momento, cada grupo de trabajo cobraba un dinero por cumplir con sus metas como equipo, una vez en el año. Según explicó González, el Ministerio y la DGI quieren hacer que dependa de variables macroeconómicas, es decir, de la recaudación total del DGI, lo que implicaría una rebaja.  “Nosotros queremos que se respeten los acuerdos del año 2005, porque esta partida que percibimos se negoció en 2005 y ahora la quieren incumplir”, aseguró.

“Se generaron instancias con el Ministerio donde también participó el PIT-CNT y COFE, pero DGI y el MEF no flexibizaron en nada la postura. Parece que es una negociación donde en definitiva el sindicato tiene que aceptar sí o sí la rebaja salarial”, dijo el sindicalista.

González criticó que ante tantos temas que se han puesto sobre la mesa como "la falta de carrera administrativa, la falta de capacitación para todos los funcionarios, el salario de ingresos que es muy bajo en DGI", la respuesta de la administración es "rebajar el salario". "Es por eso que nos estamos movilizando y pidiendo que se instale una mesa de negociación colectiva real”, dijo.

El dirigente de AFI aseguró que “el jueves se comenzaron a pensar posturas para revertir la situación”, que este lunes decidieron cortar la atención al público y que están evaluando que acciones tomarán en estos días.