Las pérdidas de la gigante del cobre Codelco aumentan rápidamente por la huelga de trabajadores subcontratistas que exigen mejoras económicas, y cunde el temor de quiebra entre empresas que venden servicios a la empresa.
Las pérdidas de la gigante del cobre Codelco aumentan rápidamente por la huelga de trabajadores subcontratistas que exigen mejoras económicas, y cunde el temor de quiebra entre empresas que venden servicios a la empresa.
El temor por las violentas manifestaciones de los subcontratistas causó que los trabajadores de planta de la División El Teniente, que produce 418.000 toneladas métricas de cobre fino, se nieguen a ir al yacimiento porque los autobuses que los trasladan son apedreados por huelguistas.
La División Salvador, en el norte, paró hace 34 días por la ocupación de las rutas de acceso; en Andina, cercana a Santiago, la producción ha bajado entre un 10 y un 15%, según la empresa.
Codelco trabaja con 14.000 empleados de planta y 28.000 subcontratistas. Unos 20.000 subcontratistas que no estaban en huelga aceptaron la oferta de la compañía: un bono de productividad de 873 dólares al año, beca de escolaridad y seguros de salud y de vida.
Las negociaciones entre las partes están en punto muerto desde el miércoles y Codelco advirtió que su oferta "es definitiva".
Las empresas contratistas deben empezar a pagar la mitad del bono a los subcontratistas que aceptaron la oferta, pero algunas no podrán hacerlo.
Empero, Barría anticipó que Codelco no pagará por los días que no se han prestado servicios y, "eso obviamente afectará a las empresas".
Los empresarios están preocupados y Alfredo Ovalle, presidente de la Confederación de la Producción y el Comercio, dijo que la agitación laboral "ha sobrepaso con creces el límite de lo tolerable".
"Los acuerdos alcanzados hasta ahora sientan un riesgo precedente y debieran constituir una voz de alerta", advirtió Ovalle.
(AP)