En 2023 LinkedIn, la aplicación para compartir y buscar contenido laboral y ofertas de trabajo, registró 875 millones de usuarios activos en todo el mundo, según los últimos datos compartidos por la empresa.
A pesar de que es una app utilizada por muchas personas que buscan potenciar su alcance profesional, la plataforma también es utilizada por estafadores. Por esa razón, es necesario conocer cuando una oferta de empleo es una estafa.
Para alertar a los usuarios y evitar que sean víctimas de estafas, Oscar Grondona, Product Manager en el blog LinkedIn, explicó que en muchas ocasiones los usuarios reciben mensajes de ofertas de empleo que son falsas.
En algunos casos, envían links en donde aseguran que se verán los detalles de la oportunidad laboral que en realidad llevan a sitios fraudulentos que pretenden robar los datos personales.
Grondona explicó que el primer paso para saber si se trata de una estafa es verificar la legitimidad de la empresa que publica la oferta, buscar información sobre su reputación, su presencia en línea, el sitio web oficial y las opiniones de otros empleados.
Al analizar la oferta de trabajo, prestar atención a los detalles de la oferta, como un salario sospechosamente alto, mínimos requisitos de experiencia, pocas descripciones o promesas excesivas, ya que esas pueden ser señales de alarma.
En segundo lugar, el especialista recomendó revisar el perfil del reclutador y busca señales de advertencia, como perfiles recién creados, falta de detalles profesionales, conexiones limitadas o fotos de stock, ya que un perfil poco creíble puede indicar un posible fraude.
Además, corroborar que la información proporcionada coincida con la empresa que supuestamente representa para detectar datos erróneos.
Por otro lado, sugiere prestar atención a los canales de comunicación, a no entregar ningún tipo de información personal y tener cuidado con archivos o links que puedan ser sospechosos.
Por último, Grondona recomendó recurrir a Google para conocer detalles de la empresa, entrar en contacto con alguien que trabaja en la firma para chequear la información o "buscar información sobre la empresa que te ayude a discernir si la oferta es falsa o no".
