Por estos días son varias las empresas de distintos rubros que comenzaron a implementar la modalidad de teletrabajo con sus empleados, como forma de prevención del coronavirus y en la medida que el tipo de tarea a desarrollar lo permite. Se trata de una experiencia nueva para la amplia mayoría de los trabajadores y empleadores. En diálogo con El Observador la abogada y socia del estudio Ferrere, Verónica Raffo explicó algunas claves y reglas que deben de quedar claras y conversadas entre las dos partes antes de lanzarse al home office.
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