Simpatía y orden
En el campus de Microsoft, los caminos y calles son sinuosos, rodeados de cuidados jardines donde los pinos predominan. Hubo una época en la cual los conejos también predominaban, pero estos fueron trasladados a santuarios para evitar la transmisión de enfermedades a los humanos. Las arañas, en cambio, imprimen un poco de caos tejiendo sus telas de árbol a árbol, haciendo caso omiso al estricto orden de los paisajistas.
Los edificios, si bien llevan números para poder identificarlos, no están ubicados de forma correlativa porque sencillamente sería imposible ordenarlos así. Cada lugar está señalizado, pero las dimensiones y diseño del campus pueden hacer que un visitante se pierda de cualquier modo.
En el caso de extraviarse, esto no es un problema por mucho tiempo: hay autos, camionetas y ómnibus (los blancos con verde antes mencionados) que transportan de forma gratuita a la gente dentro y fuera del lugar, los cuales pueden llevar al despistado a su destino o guiarlo en la búsqueda. Es que otra característica de la compañía es que todos sus empleados son por demás gentiles y simpáticos, siempre dispuestos a ayudar. También llama la atención la cantidad de personas de tercera edad que allí trabajan.
A diferencia de lo que sucede en otras sedes, como las de
Google y Facebook, donde predominan las oficinas abiertas y coloridas, en Microsoft se encuentran cubículos y puertas con placas de acceso. Quizá por eso los edificios tiendan a ser silenciosos.
Ese tono calmo y reservado se parece en mucho a
Satya Nadella, el CEO de Microsoft desde febrero.
Un líder con ayuda
Como es usual en Microsoft, Nadella ha hecho carrera dentro de la compañía. Con 46 años de edad, lleva allí casi la mitad de su vida: 22 años.
Su elección como CEO también es un ejemplo de la multiculturalidad de la empresa, algo que se percibe tanto en la gente que trabaja en Redmond como en la comida que se sirve en sus decenas de restaurantes. Nadella nació en India y se mudó a Estados Unidos recién para hacer su master en computación. Él es uno de los que ha sabido practicar críquet en el campus. También hay canchas de básquetbol, fútbol, baseball, volleyball y tenis, entre otras.
“Estoy comprometido a hacer de Microsoft el mejor lugar para que personas inteligentes, curiosas y ambiciosas hagan su mejor trabajo”, dijo Nadella en una carta dirigida a los empleados publicada el 10 de julio. Una semana después, anunció que unos
18 mil trabajadores serán despedidos en el correr del próximo año. Eso configura el 14% de la plantilla. El objetivo de tan drástica medida es reestructurar una empresa que está cambiando su foco del software de PC a los móviles y la nube principalmente.
En este cambio, Nadella no está solo. Al asumir, convocó a Gates para que dejara su nominal puesto en la directiva y se convirtiera en un activo asesor de tecnología. Esto es algo que se repite con alegría por parte de empleados y ejecutivos de Microsoft. Tener de vuelta en la casa a quien revolucionó la relación entre mortales y computadoras.
Sin embargo, los periodistas que estuvimos en la competencia estudiantil de tecnología
Imagine Cup (
ver recuadro) no tuvimos la suerte de ver a ninguno de los dos hombres fuertes de la empresa en su hogar. Los rumores de inicio de semana de que visitarían los stands se fueron disipando en el correr de los días y, para el viernes 1° de agosto, los empleados de Microsoft, concursantes del torneo y medios de comunicación se conformaron con ver a Nadella en el escenario y a Gates por video. Ese es el precio de ser una compañía con 128 mil empleados.
Los mejores de la Imagine Cup 2014
Del 29 al 2 de agosto se llevó a cabo en Seattle la competencia estudiantil de proyectos tecnológicos Imagine Cup. Concursaron equipos de 35 países, entre ellos, uno uruguayo, el primero en llegar a las instancias finales de este importante torneo.
Eyenaemia, Australia: Con su aplicación que detecta el riesgo de anemia con solo tomar una
selfie (con la salvedad de que hay que estirar el ojo hacia abajo con el dedo), el dúo ganó no solo en la categoría Ciudadanía, sino también toda la Imagine Cup.
Brainy Studio, Rusia: Los ganadores de la categoría Videojuegos crearon una aplicación llamada
Turnon, sobre lo que es vivir en una ciudad sin electricidad.
Estimeet, Nueva Zelandia: Triunfaron en la categoría de Innovación con su aplicación que permite saber dónde se encuentran las distintas personas convocadas a una reunión y contactarlas.
Flipped, Uruguay: Aunque no ganaron en su categoría (Innovación), se convirtieron en los
primeros uruguayos en clasificar a las finales de la Imagine Cup con su plataforma educativa.
