La Asociación de Empleados Bancarios (AEBU) está “preocupada” por el “achique” de la red de sucursales de los bancos privados. A las ocho locales del Bandes que dejaron de funcionar este mes, se sumarán otras cuatro del Nuevo Banco Comercial que hará lo propio antes del próximo 31 de mayo, informó ayer a El Observador el presidente del Consejo Central del gremio bancario, Gustavo Pérez. En el caso de este último, la reducción de su infraestructura física alcanzará a dos sucursales del interior y otras dos en Montevideo.
El gerente de banca minorista del Nuevo Banco Comercial, Gustavo Manríquez, confirmó a El Observador el cierre de las cuatro sucursales, aduciendo que está enmarcado dentro del plan estratégico de la institución para mejorar su rentabilidad elevando su estándares de productividad y competitividad.
“Los empleados serán reasignados. Apostamos a un rediseño de la red de sucurales para ser más competitivos. Si bien hoy estamos achicando la red, evaluamos la apertura de nuevas en otros puntos del país donde vemos un potencial de negocios”, explicó.
Desde el gremio de funcionarios bancarios la visión es otra.
“Uno se lamenta por el cierre de sucursales porque estamos trabajando en una perspectiva de inclusión financiera. La presencia de las sucursales de los bancos en el interior juega un rol fundamental y mucha veces el cierre trastoca la vida cotidiana de las personas que deben viajar muchos kilómetros para realizar sus trámites”, advirtió Pérez.
El sindicalista invitó a los actores del sistema financiero local a realizar un “análisis profundo” para determinar las causas de este fenómeno. “Es muy difícil llevar un proceso de inclusión financiera reduciendo redes bancarias. Al contrario, deberían aumentar”, afirmó.
Consultado por El Observador el secretario ejecutivo de la Asociación de Bancos Privados, Julio de Brun, indicó que no estaba al tanto de la decisión del Banco Comercial. De todas formas, explicó que el hecho que algunos bancos con una amplia red de sucursales opten por achicar su infraestructura física “no debería sorprender”, ya que el negocio bancario a nivel global va adquiriendo modalidades de “menor costo”. “Hoy ya no es tan necesario vincularse directamente con un cliente. Tradicionalmente una sucursal bancaria era una forma de atraer clientes, pero hoy existen otras vías y es a eso a lo que apuntan los bancos”, explicó.
Según de Brun, si bien aún en Uruguay no se aprecia esta tendencia, en varios países del mundo las agencias de los bancos se parecen “cada vez más a puestos de venta que a lugares donde un cliente va con dinero para depositar”, apuntó.
Por otro lado, el secretario ejecutivo de Asociación de Bancos Privados recordó que con el incremento que han sufrido las instituciones en los costos de seguridad y transporte de valores, “hace que mantener redes con muchas dependencias sea complicado”, culminó.
Luz verde
Luego del retraso que provocó en la negociación la muerte del presidente venezolano, Hugo Chávez, finalmente AEBU firmó ayer en el Ministerio de Trabajo el convenio que ratifica el traspaso de 146 funcionarios y nueve sucursales al Banco República.
Ahora el Poder Ejecutivo deberá enviar al Parlamento un proyecto de ley para que estos funcionarios ingresen a la función pública, informó ayer a El Observador el presidente del Consejo Central de AEBU, Gustavo Pérez.
El documento fue firmado por el titular y viceministro de Trabajo, Eduardo Brenta y Nelson Loustaunau, respectivamente, el presidente del BROU, Fernando Calloia, el gerente general del Bandes en Uruguay, Reinier Parra, el vicepresidente del BCU, Jorge Gamarra, y los presidentes del Consejo de Sector Financiero Privado y Público de AEBU, Elbio Monegal y Gonzalo Pérez, respectivamente. Solamente restó la firma –por problemas de agenda– de un representante del Banco de Seguros del Estado (BSE).
Si bien en principio, es casi un hecho que los 146 funcionarios del Bandes ingresen al BROU, en caso que el banco estatal no incorpore a la totalidad de éstos, los mismos serán “reubicados” en dependencias del BSE o el BCU, explicó Pérez. Eso está atado al análisis que está realizando el BROU para definir cuántas de las nueve sucursales que le transfirió –sin costo– el Bandes (Nueva Palmira, Colonia Valdense, Pando, Progreso, Melo, Treinta y Tres, Mercedes y en Montevideo, Unión y Belvedere) reabrirá con su sello.
Por otro lado, según informó el integrante del Consejo Financiero Privado, Roberto Bleda, se acordó que los 146 trabajadores ingresen a seguro paro desde el próximo 1º de abril hasta tanto el BROU defina los trabajadores que absorberá para sus nuevas sucursales. El gremialista aseguró que el ingreso la función pública implicará una “resignación salarial” para los trabajadores pero, lo “importante fue que no se perdieron fuentes de trabajo”, destacó Bleda. Los funcionarios del Bandes ingresarán con una salario base de $ 35.000 nominales, la misma remuneración que perciben los empleados que está tomando el BROU para mejorar su nivel de atención el público. Bleda aseguró que se acordó con las autoridades del gobierno que este ingreso de trabajadores al BROU no “entorpezca” o “retrase” la contración de jóvenes que concursaron para acceder al banco estatal.
Discutirán en 2015 correción salarial
El acuerdo al que arribaron AEBU y el Poder Ejecutivo para concretar el traspaso de los 146 empleados del Bandes a la función pública, “deja abierta la puerta” para discutir la remuneración del escalafón de estos trabajadores en el próximo covenio colectivo de la banca pública que se negociará en 2015, dijo a El Observador el presidente del Consejo Central de AEBU, Gustavo Pérez. Los empleados del Bandes tienen en promedio unos 45 años y más de 10 años de experiencia en la función bancaria.
$ 35.000
Salario. Los 146 empleados del Bandes que ingresarán al a función pública deberán aceptar una remuneración nominal inferior a la que percibían en su anterior empleo.
