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El mundo laboral empieza a definirse según la perspectiva del empleado y ya no tanto según la perspectiva del empleador.

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Más humanos que nunca

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26 de septiembre de 2021 a las 05:15

Por Roberto Acosta, Director de Recursos Humanos de Farmashop 

Pensando en el período de pospandemia, consideramos necesario que las organizaciones den vuelta la página y se preparen para los retos del futuro en la gestión de las personas. Mucho se dice acerca de los planes de retorno, sin embargo, el desafío que se plantea no es “volver” porque el mundo laboral ya no es ni será  lo que fue.

Estamos ante una gran oportunidad de re-diseñar la experiencia de los colaboradores, adaptado a una nueva realidad que marca una transformación clara. Hoy, el mundo laboral empieza a definirse según la perspectiva del empleado y ya no tanto según la perspectiva del empleador.

Sabemos que los colaboradores elijen vivir una experiencia profesional y personal en una organización donde su bienestar es lo primero; elijen conectar con un propósito de negocio, valoran.

No hace mucho hablábamos de tendencias, de lo que se viene, de aquellas cosas que tenemos que ir poniendo en práctica para aggiornarnos y no quedarnos atrás. Hoy tenemos la certeza de que ese Futuro llegó.

Entre las muchas enseñanzas que nos dejó el Covid-19 hay dos que hay que destacar, no solo por su relevancia sino por su contundencia: la consolidación del área de Recursos Humanos como estratégica y la necesidad de tener una gran capacidad de adaptación a los cambios permanentes.

El área de Recursos Humanos, aquella que empezó siendo un área de servicio y de administración de personal, hoy es un aliado estratégico del negocio; pone a la persona en el centro de las conversaciones y hace desde el inicio que el pasaje de un colaborador por una organización sea una verdadera experiencia, entendiendo la importancia de ser  más humano que nunca.

Adaptación, dinamismo y cambio son tres de los conceptos que más hemos escuchado y de los cuáles hemos conversado en el último tiempo. Los cambios son constantes; el cómo nos adaptemos a ellos, las enseñanzas y cómo los capitalicemos dependerá el éxito de nuestra gestión.

Sabemos que para acompañar ese futuro que ya llegó, los referentes de Gestión Humana tenemos que empezar a hablar de:  planificación, del uso de la tecnología como aliado de los talentos, de las nuevas metodologías, de cómo construir y analizar datos para tomar decisiones, de procesos de transformación digital y por último y no menos importante del rol preponderante que ha ido  adquiriendo  el colaborador como influencer, como persona que elije estar en una organización.

El cambio de paradigma es total; en la medida en que los colaboradores se posicionan cada vez más en un lugar en el que eligen dónde quieren trabajar, su influencia en el entorno aumenta. La marca empleadora se conforma de hechos concretos pero también con la percepción de los empleados sobre ella. Lo importante es entender cuáles son aquellas cosas que vistas desde la perspectiva del empleado construyen esa percepción, a qué le dan valor, para asegurar una experiencia única y positiva.

En el XXV Congreso Internacional de Gestión Humana, denominado “Más humanos que nunca: El futuro es hoy”, expertos de Uruguay y la región compartirán sus perspectivas con relación a estos temas antes mencionados: ¿Cómo utilizamos la tecnología como aliado de los talentos en el mundo pospandémico?; el rol del colaborador como influencer; cómo potenciar la comunicación interna y externa de la organización; cómo se trabaja para dar los primeros pasos en la construcción y en análisis de los datos para tomar decisiones; la construcción de organizaciones ágiles .

Esperamos que sea un encuentro con colegas e invitados que puedan aprovechar la experiencia de los expositores y lograr entre todos sacar las mejores conclusiones e ideas para afrontar la revolución que se está dando en las organizaciones y donde el profesional de gestión de personas pueda capitalizar el momento como agente de cambio para seguir consolidando el área.

¡Los invitamos a sumarse a esta experiencia de ser más humanos que nunca!

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