El Consejo Superior Tripartito del sector privado se reunió el viernes por la tarde. Allí el Poder Ejecutivo presentó oficialmente el planteo realizado a comienzo de semana: que empleadores y trabajadores negocien el pago en julio de un correctivo por inflación en aquellos sectores que no lo tienen incorporado en los convenios vigentes.
Se trata de una sugerencia que realiza el gobierno y la incorporación de esa cláusula queda librada a lo que decidan las partes cómo resultado de un acuerdo. La idea del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social es que las mesas de negociación —alrededor de 80 que abarcan a 300 mil asalariados— se instalen y discutan este punto en las próximas semanas para buscar consensos. A diferencia de las instancias habituales de los consejos de salarios, el Poder Ejecutivo no tendrá voto en esas negociaciones.
Y como pasa habitualmente en todas las negociaciones salariales, la realidad de los sectores y de las empresas es muy heterogénea. Las gremiales empresariales ya señalaron en los últimos días que habrá rubros en condiciones de otorgar el correctivo, y otros en que las empresas intentarán mantener lo acordado el año pasado, es decir pagar el correctivo recién a mitad de 2023 como se pactó originalmente. Esto es algo a lo que los sindicatos se oponen desde un principio, cuando en sus plataformas dejaron a entrever la falta de credibilidad en las metas oficiales de inflación que planteó el gobierno en los lineamientos. Factiblemente los correctivos que se pagarán a mitad de año estarán mayormente entre 2% y 3%.
Asimismo, en el sector comercio también se han realizado algunos cuestionamientos a la propuesta, porque se considera que abrir la negociación supone "un cambio de reglas de juego", supo El Observador.
El adelanto del pago deberá negociarse en empresas de limpieza, estaciones de servicio, inmobiliarias, ganadería, agricultura y tambos, transporte de bebidas, talleres mecánicos, casas de cambio, industria del cuero, vestimenta y plantas de procesamiento de pescado, entre otras.
Y hay otro grupo de mesas que ya tienen incorporado un primer correctivo por inflación pasada para julio, porque en la negociación de 2021 no se plegaron al lineamiento oficial y acordaron por fuera. Aquí hay sectores del comercio como tiendas y supermercados, trabajadoras de servicio doméstico, molinos, bebida, metalúrgicos y enseñanza privada, por ejemplo. El haberse apartado de la pauta implica además que en algunos casos hay establecidos porcentajes de recuperación salarial hasta 2023 mayores al 1,6% que planteó el gobierno.
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