Terminadas las negociaciones que definieron los ajustes salariales que tendrán unos 660 mil trabajadores privados hasta mediados de 2025, el director Nacional de Trabajo, Federico Daverede, habló sobre los resultados obtenidos. A diferencia de rondas pasadas que estuvieron marcadas por las dudas sobre el cumplimiento de las estimaciones de inflación, esta vez la discusión que se coló en alguna de las mesas fue si podía darse la posibilidad de correctivos en menos en el caso que los ajustes de la pauta oficial quedaran largos. El jerarca también se refirió a temas como la reducción de la jornada laboral y a la necesidad de incorporar la productividad para poder avanzar en esa discusión. Además, se refirió a la idea en proceso de contar con un mecanismo de descuelgue salarial que esté protocolizado y dé garantías a trabajadores y empleadores. Lo que sigue es un resumen de la entrevista que Daverede concedió a El Observador.
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