La mitad de los trabajadores en el agro y servicio doméstico es informal

La informalidad del empleo en la economía uruguaya alcanza a uno de cada tres trabajadores, que no acceden a todos sus derechos laborales. Por otro lado, más de dos tercios de los jóvenes uruguayos de 14 a 29 años que no estudian ni trabajan (Noni) están concentrados en el quintil –20% de los hogares– más pobre, según el análisis de los datos de la Encuesta Continua de Hogares (ECH) 2014 que divulgó ayer el Instituto Nacional de Estadística (INE).

En Uruguay, el 58% de la población ocupada está integrada por asalariados del sector privado, seguido por trabajador por cuenta propia (21%), asalariados públicos (15%) y patrones 4%. En la ECH 2014 del INE, se incluyeron un conjunto de preguntas en base a los lineamientos que fija la Organización Internacional del Trabajo (OIT) para determinar al sector informal de la economía. Así, el 32% de los asalariados uruguayos carga con esa condición.

Según las recomendaciones del organismo internacional, un asalariado sería un trabajador informal si no está inscripto en la seguridad social o si, aun estándolo, no efectúa aportes por el total de su salario; en su trabajo no se le paga aguinaldo o no tiene derecho a vacaciones anuales pagas; no le pagan licencia en caso de enfermedad o lesión. El hecho de no cumplir con alguna de las características mencionadas lo transforma en un trabajador informal.

Donde se percibe el mayor grado de incumplimiento, según la normativa vigente, es en el pago de licencias por enfermedad o lesión (20%), seguido por vacaciones anuales o licencias no gozadas pagas (16%), mismo porcentaje que la falta de aporte a alguna caja de jubilaciones por el trabajo. Luego viene el no reconocimiento mediante pago o derecho a compensaciones con días de vacaciones (15%) y el aporte parcial del salario por su ocupación (6%).

Los sectores de actividad que tienen mayor proporción de asalariados privados bajo la informalidad son: las actividades del hogar en calidad de empleadores (57%), agro, forestación y pesca, y explotación de minas y canteras (46%), otras actividades de servicio (39%) y alojamiento y servicios de comida (37%).

El tamaño de las empresas también incide en su tasa de informalidad. El 63% de las empresas que tienen un único trabajador, lo tienen en esa condición. Según el INE, en calidad de unipersonal o cuentapropista hay una alta proporción de trabajadores abocados al servicio doméstico. De todos modos, en las empresas que tienen entre dos y cuatro empleados la tasa de informalidad es elevada (59%), si se la compara con el 16% que muestran aquellas que cuentan con 50 o más dependientes.

Al igual de lo que sucede con la edad del trabajador, la informalidad es mayor entre los que tienen menos antigüedad en su trabajo. Mientras el 42% son informales entre aquellos que hace menos de dos años que trabajan en ese empleo, este guarismo se sitúa en 24% cuando el trabajador hace más de 10 años que tiene ese trabajo.

Casi dos de cada 10 jóvenes de 14 a 29 años uruguayos no estudia ni trabaja (Noni). Asimismo, apenas algo menos de uno de cada tres jóvenes señala que está realizando gestiones para acceder a un trabajo. Los hombres (42%) lideran esa búsqueda mientras que, en la mujeres, el porcentaje que busca empleo cae a 24%.

Un dato llamativo de los Noni es que el 57% de los mismos dice que no tiene "ninguna razón en especial" para buscar un empleo, mientras que 30% argumenta que eso se debe a la falta de "tiempo por trabajo doméstico, cuidado de niños o personas".

La mayoría (53%) de los Noni tiene como máximo nivel educativo la educación media básica; solo el 1,7% cuenta con terciaria completa. Un porcentaje superior a la mitad señaló que no completó la educación media porque "no tenía interés o le interesa aprender otras cosas".

La causas de los jóvenes que no estudian ni trabajan parece tener una fuerte vinculación con el nivel de ingresos. Así, mientras que el 61% de los Noni pertenecen al primer quintil de ingresos –el 20% más pobre de los hogares–, solo el 2% pertenece al quinto quintil de ingresos –el 20% más rico–.