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25 de junio 2025 - 11:17hs

La Junta Departamental de la Intendencia de Canelones abrió un llamado laboral con el objetivo de seleccionar a siete aspirantes para desempeñar funciones de oficinista. El proceso está destinado a personas con bachillerato completo y sin previas tanto de la Administración Dirección General de Educación Técnico Profesional (DGETP) como de la Dirección General de Educación Secundaria (DGES).

Los postulantes deberán inscribirse en uno de los siguientes registros:

  • Registro 1: Bachillerato Administración DGETP (4 cupos)

  • Registro 2: Bachillerato DGES (3 cupos)

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La jornada laboral será de 30 horas semanales, distribuidas en cinco días laborales con dos días de descanso. En algunos casos, los trabajadores deberán estar disponibles para laborar durante los fines de semana y feriados. La retribución mensual para quienes resulten seleccionados será de $48,976.60, con posibilidad de compensaciones por horas adicionales y presentismo.

Requisitos y condiciones

La contratación se realizará a través de un contrato de función pública por un período inicial de 12 meses, con posibilidad de prórroga si las necesidades del servicio lo requieren y el desempeño del trabajador es satisfactorio. El contrato podrá ser rescindido si la evaluación de desempeño no es favorable.

Entre las principales funciones que desempeñará el aspirante seleccionado, se incluyen la actualización de datos y documentos, la elaboración de informes, la atención al público y la colaboración en las actividades de sesiones y comisiones. Además, se requiere que el postulante tenga conocimientos informáticos y experiencia en tareas relacionadas al puesto.

Los requisitos excluyentes incluyen ser ciudadano/a natural o legal (con al menos 3 años de residencia para los ciudadanos legales), tener entre 18 y 40 años al momento de la inscripción y poseer la credencial cívica vigente y domicilio en jurisdicción del departamento de Canelones, además de tener el bachillerato aprobado sin previas.

Proceso de selección

El proceso de selección constará de varias etapas, comenzando con una preselección de los postulantes según los requisitos excluyentes. Posteriormente, se realizará un sorteo ante escribano público para determinar el orden de los aspirantes que pasarán a la fase de méritos y antecedentes y la prueba de oposición. En esta última etapa, los postulantes deberán aprobar un examen escrito sobre diversos temas relacionados con la Constitución de la República, el presupuesto, los decretos pertinentes, y el reglamento interno de la Junta Departamental de Canelones.

El tribunal encargado de la selección estará integrado por funcionarios de la Junta Departamental, la Asesoría Jurídica y la Asociación de Funcionarios del organismo. Además, se llevará a cabo una evaluación psicotécnica obligatoria para los aspirantes seleccionados, cuyo objetivo será evaluar competencias como adaptabilidad, flexibilidad y capacidad de trabajo en equipo.

Inscripción y documentación

Los interesados podrán inscribirse entre el 27 de junio y el 11 de julio de 2025, a través de un formulario online disponible en el portal oficial de la Junta Departamental de Canelones. Tras el sorteo, los aspirantes preseleccionados deberán presentar una serie de documentos, como cédula de identidad, currículum vitae, certificados de estudios y constancias de experiencia laboral, en un plazo de 10 días hábiles.

La notificación de los resultados de cada etapa se realizará a través del portal web del organismo, por lo que se recomienda a los postulantes mantenerse informados sobre los avances del concurso.

Temas:

Llamado laboral Intendencia de Canelones

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