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Para SMU, la ley de residencias médicas es “un avance”

El sindicato médico procura la creación de una programa nacional y la mejora de las remuneraciones

23 de julio de 2014 18:35 hs
El Observador | Redacción

Por  Redacción

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Representantes del Sindicato Médico del Uruguay (SMU) se reunieron el martes con la Comisión de Salud del Senado para plantear sus propuestas acerca del proyecto de ley de residencias médicas que está siendo analizado actualmente en el Parlamento.

Según explicó a El Observador el secretario del SMU, Gustavo Grecco, desde el sindicato se entiende que el proyecto en discusión es “una oportunidad para avanzar” en la formación de recursos humanos en salud, aunque “no resuelve problemas crónicos de la formación de residentes”.

Dentro de los avances en la reglamentación de las residencias médicas, una de las vías principales para realizar especializaciones en Uruguay, el secretario del SMU destacó la creación de la figura de un administrador que gestione el programa de residencias -hoy lo realiza la Comisión Técnica de Residencias Médicas- y el hecho de que se elimine el período máximo de tres años para aplicar al programa. Según Grecco esto último “mejora las condiciones de acceso a las residencias” y sirve además para “completar y favorecer la radicación de los médicos en el interior”.

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Sin embargo, para el SMU, la formación de especialistas debería realizarse en el marco de un programa nacional, con autonomía en términos de gestión y financiación. Además, dentro de las recomendaciones presentadas por el gremio a la Comisión de Salud del Senado, se plantea la necesidad de que el programa pueda autoevaluarse, “como instrumento al servicio de la mejora de la calidad”.

El secretario del SMU dijo a El Observador que otro de los debes del programa de residencias, que escapan al nuevo proyecto de ley, es la remuneración. Grecco explicó a El Observador que la residencia es un cargo de formación full time, pero con una remuneración por debajo de lo “razonable” para una médico que cumple con tareas asistenciales – por una dedicación de 48 a 70 horas semanales cobran un sueldo líquido de $18.000-. Esto, según Grecco es un tema a mejorar “si queremos mejores especialistas en cuanto a calidad y cantidad”.

Además, para el sindicato médico, “el número y distribución de los cargos de residentes deben enmarcarse en las necesidades del Sistema Nacional Integrado de Salud” e involucrar tanto al sector público como privado.

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